高薪职业_十大高薪职业排名_中国十大高薪职业排行

什么职业能拿高薪？什么工作赚钱？ 中国薪资高的职业？中国十大高薪职业排行

　　前列，西点师人才稳居榜首西点师精英月薪可达万元以上。

　　上榜理由：国际权威机构调查显示，西点师早已成为全球十大热门高薪职业之一。21世纪初，世界西点师队伍已发展到数千万人，但中餐西点师人才需求缺口大，中国素以西点蛋糕面包烘焙培训王国著称于世，西点师力量和人数首屈一指，国家餐饮行业调查显示，未来5年，中国西点师需求总量达400多万。

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西点师学校-

　　第二，房地产稳居收入前三甲房地产从业人员月薪在8000-10000元左右。

　　上榜理由：随着奥运概念和世博概念的渐渐清晰，房产业越烧越热。未来4到5年北京市将投资2800亿元用于奥运工程等。今年建筑及房地产业人才缺口达6.4万人。

　　第三，金融行业魅力不减金融行业经理人，月薪7000元左右。

　　上榜理由：外资银行不断进入，合资基金公司逐渐增加，银行和基金对人才的需求增加较快，人才的争夺也十分激烈。

　　第四，物流业“钱途”愈来愈好运输／物流行业经理人，月薪7000元左右。

　　上榜理由：目前，我国物流人才供不应求，用人单位对物流职业认证的品牌、培训质量、教学优势和证书的含金量都很关注。

　　第五，IT业复苏回暖人才势头难挡计算机行业经理人，月薪6000元以上。

　　上榜理由：我国软件业发展势头强劲，计算机人才的需求每年将增加100万。

　　第六，咨询业行情走高，MBA有优势资深顾问月薪在8000元左右。

　　上榜理由：咨询机构注册登记数量猛增，咨询业人才奇缺，高学历的咨询人员更是大受欢迎。

　　第七，网络游戏业人员奇缺但潜力巨大月薪约8000元，少有人问津。

　　上榜理由：到2006年，中国网络游戏用户总数将达到4490万，网络游戏的市场规模将超过80亿元，有望成为全球大的网络游戏软件市场。

　　第八，医药人才骤然升温平均月薪可达4500元。

　　上榜理由：人口的老龄化和生活的日益富裕，将使医疗卫生成为21世纪初赚钱的职业之一。

　　第九，网络传媒职位需求增加平均月薪在4000-5000元，高的有1万元以上。

　　上榜理由：网络技术的飞速发展，促使了网络编辑职位的需求增加。

　　第十，教师成了职场上的“香饽饽”高校教师月薪5000元以上。

　　上榜理由：如今教师平均工资，尤其是大学教师工资已成倍增长，成为“高收入者”。

于职业生涯和工作薪水的看法

看到网上很多人发贴子问针对自己拿的薪水是多还是少，我的观点有以下几点：

1，重要的是做什么工作，自己是不是喜欢，薪水应该放在其次。我们出来工作，重要是看自己的工作内容和职责，公司的好坏和薪水应该放在其次。比如说摩根大通的前台可以拿到8K，你愿意去吗？听上去很好听，那么牛的公司，那么高的薪水，但是如果你是想真正的发展自己的话是不愿意去的。我遇到一个朋友是做财务的，原来在GE做出纳，后来有一家很小美国公司有机会当总账会计，虽然公司变差了，薪水没有提高，但是工作的价值却大大增加了。所以我们大家应该看待工作更理性，不要只看公司名气和薪水高低。

2，我完全认同一个人的能力应该和公司的质量，薪水相匹配。能力强的人肯定拿更高的工资，但是，我们应该看长期，不应该看短期。用发展的眼光看一个人的职业规划。比如，我遇到一个同事，刚毕业去麦肯锡做财务，而另一个朋友刚毕业去了一家欧洲的不很有名的制造业公司做财务。大家肯定都会认为前面一个很强，那么牛的公司，肯定以后发展不错，其实呢，只有真正懂得人才知道，麦肯锡是咨询公司，没有生产成本，财务比制造类企业财务容易很多很多，自然去那家制造业公司的朋友学到很多的东西，以后跳槽也会更受青睐。短期来说，前面的朋友薪水高于后者，而长期来说，后者要高于前者很多。

所以，从我个人的经验来看，薪水不要看的太重，重要的是学到什么，能发展自己什么。我刚毕业也就3K，过两年薪水番倍到6K，又过了三年薪水番倍到了15K。刚开始是小公司，后来去了500强的一家大公司，后来又回到一般外企，深的体会就是：工作不能太虚荣。在一家有名的公司工作，说给别人听自己都觉得自豪，但是其中你真正的价值的提高也只有自己知道了。